岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受一定的工作压力。
工资待遇优于同行业！
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